原標題：從企業(yè)到個人，山東13條措施加力穩(wěn)就業(yè)

9月23日，省政府新聞辦舉行政策例行吹風會，解讀我省近日出臺的《關(guān)于加力穩(wěn)就業(yè)的若干措施》。

省人力資源社會保障廳副廳長衣軍強介紹，今年1-8月，全省實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)91.2萬人，超時序進度16.3個百分點，就業(yè)形勢持續(xù)保持穩(wěn)定，但仍面臨就業(yè)總量和結(jié)構(gòu)壓力。新出臺的《關(guān)于加力穩(wěn)就業(yè)的若干措施》提出13條具體政策措施，從援企助企穩(wěn)就業(yè)崗位、就業(yè)幫扶穩(wěn)重點群體、技能培訓穩(wěn)人崗匹配、優(yōu)化服務穩(wěn)就業(yè)市場四個方面，加大政策供給力度。

在援企助企方面，山東省推出“四項政策”支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位。其中，實行重點行業(yè)社會保險個人繳費補貼政策，對在重點制造業(yè)、急需生活服務業(yè)的中小微企業(yè)就業(yè)的重點群體，簽訂1年以上勞動合同并按規(guī)定繳納社會保險費的，給予個人繳費額25%的補貼。同時提高外貿(mào)企業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還比例，對符合條件的大型企業(yè)返還比例從30%提到50%，中小微企業(yè)返還比例由60%提到90%。1-8月，已向企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金15.3億元。此外，加大穩(wěn)崗擴崗專項貸款支持力度，將符合貸款條件的單戶企業(yè)最高授信額度提高至5000萬元，并擴大家政服務業(yè)意外傷害保險補貼對象范圍，將補貼對象的年齡上限提高至63周歲。

哪些人群是就業(yè)幫扶的重點對象？衣軍強表示，我省主要突出“四類人群”：一是對失業(yè)人員，健全失業(yè)人員常住地失業(yè)登記服務制度，保障失業(yè)人員及時享受常住地就業(yè)扶持政策和就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，1-8月全省失業(yè)人員再就業(yè)40.6萬人，同比增長3.9%；二是對高校畢業(yè)生等青年，開展“魯惠樂業(yè)”青年就業(yè)促進行動，提供學業(yè)優(yōu)惠、住宿優(yōu)惠、生活優(yōu)惠等服務保障措施；三是對創(chuàng)業(yè)人員，加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款支持，鼓勵經(jīng)辦銀行對符合條件的貸款申請人給予續(xù)貸支持；四是對城鄉(xiāng)低收入人口和就業(yè)困難群體，在政府投資的重點工程和農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域推廣以工代賑方式，帶動更多務工群眾就業(yè)增收。

在技能培訓穩(wěn)人崗匹配方面，山東省提高職業(yè)培訓補貼標準，對就業(yè)技能培訓后6個月內(nèi)實現(xiàn)就業(yè)的進一步提高補貼標準。同時普遍開展職工在崗培訓，并支持就讀技工院校，面向有提升技能意愿的失業(yè)人員開設(shè)招生“綠色通道”。

如何做到優(yōu)化服務穩(wěn)就業(yè)市場？我省聚合公共就業(yè)人才服務機構(gòu)與經(jīng)營性人力資源服務機構(gòu)兩大力量，持續(xù)挖潛擴容就業(yè)增量崗位。通過開展網(wǎng)絡(luò)招聘、直播帶崗等線上招聘活動和小型化、專場化線下招聘活動，向調(diào)查失業(yè)率較高的城市和畢業(yè)生去向落實率偏低的高校加大崗位定向投放力度。今年以來，全省深入實施“穩(wěn)崗助企”專項行動，為11.4萬家企業(yè)解決用工61.3萬人次。

省財政廳二級巡視員王魯剛表示，本次出臺的13條措施中涉及財政補貼的有7條，是一套針對性強、含金量高的政策“組合拳”。今年以來，已安排就業(yè)相關(guān)資金59.88億元，下一步將聚焦援企助企、重點群體和技能賦能三個方面精準發(fā)力，確保政策早落地、早見效。

針對高校畢業(yè)生，共青團山東省委副書記盛夏介紹，我省通過“青年優(yōu)驛”“青年優(yōu)徠”“青年優(yōu)購”三個項目，為青年提供過渡住房、租房和購房支持。目前全省已建成“優(yōu)徠青年社區(qū)”125處，提供房源2.5萬套，累計服務青年4.7萬人；“青年優(yōu)驛”項目已達391處，提供床位7412張；各級出臺購房政策101條，釋放紅利近30億元。

記者 劉宸 報道